Moderne Firmenflotte mit oder ohne private Nutzung Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Eine persönliche und individuelle Betreuung durch unsere Mitarbeiter in der Niederlassung über den kompletten Bewerbungsprozess Deine Aufgaben als Aufzugmonteur/Servicetechniker (m/w/d) in Groß-Gerau: Durchführung von Wartungen und Reparaturen an Aufzugsanlagen Elektrische und mechanische Einstell- und Montagearbeiten an Aufzugsanlagen Fehlersuche und Fehlerbehebung Vorbereitung und Durchführung der behördlichen Abnahmen (TÜV/Dekra) Notdiensteinsätze im Großraum Groß-Gerau Ausfüllen und Dokumentieren der durchgeführten Arbeiten Mitwirkung an Entwicklungsarbeiten Fachlich kompetente Zusammenarbeit mit dem technischen Büro Das bringst Du als Aufzugmonteur/Servicetechniker (m/w/d) mit: Abgeschlossene technische Ausbildung als Elektromechaniker, Mechatroniker oder Energieanlagenelektroniker Erste Berufserfahrung und entsprechende Qualifikationen im Bereich Aufzüge und Aufzugsteuerung Bereitschaft zur betrieblichen Weiterbildung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort/Schrift Führerschein Klasse B zwingend erforderlich Jetzt bewerben – unkompliziert & schnell! Du möchtest Dich beruflich verändern? Dann freuen wir uns auf Deine Kurzbewerbung gerne per E-Mail oder WhatsApp an 0176 23728669.
Stellenbeschreibung ------->Jetzt per WhatsApp bewerben: Direkt Bewerbung <---------- >> Stundenlohn: ab 17,-€ + Zusatzzahlungen >> Sehr hohe Übernahmeoption >> Einsatzort: Groß-Gerau >> Einsatztage: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) >> Einsatzschichten: Früh- und Spätschicht Unser Angebot für Dich als Helfer (m/w/d) in Groß-Gerau Pünktliche Lohnzahlung sowie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Unbefristetes Arbeitsverhältnis Langfristige Arbeitseinsätze mit hoher Übernahmeoption Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Deine Tätigkeiten als Helfer im Lager (m/w/d) mit Zuverlässigkeitsüberprüfung Allgemeine Lagerarbeiten Warenein- und -ausgang Be- und Entladen von Boxen Kommissionieren von Waren mittels Handscanner und Zettel Dein Profil als Helfer im Lager (m/w/d) Sorgfalt, Genauigkeit und körperliche Belastbarkeit Wechselschichtdiensttauglichkeit Keine Vorstrafen Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf „Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Das erwartet dich Wiederaufbereiten von IT-Geräten Systemseitige Erfassung der Geräte, Prüfen auf Funktionalität und Qualität Zurücksetzen der Geräte Datenlöschung und Reinigung durchführen Geräte palettieren und auf die Verkaufsfläche bringen Das bringst du mit Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik oder in einem technischen Beruf Affinität zu Technik, IT-Geräten Grundkenntnisse in MS-Office (Word und Excel) Gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit, hohes Qualitätsverständnis, Zuverlässigkeit und selbständige Arbeitsweise Freue dich auf Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung Wohlfühlen: kostenlose Getränke, ein Set hochwertiger und funktionaler Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe, kostenlose Parkplätze, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen, Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass (Zuschuss Fitness) Entwicklung: ein sicherer Arbeitsplatz in einem international wachsenden, erfolgreichen Unternehmen, viele spannende Aufgaben in einem familiären, leistungsstarken Team Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Fahrradleasing, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewerbe dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns! Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist Dominik Kühn (dominik.kuehn@chg-meridian.com).
Das erwartet dich Wiederaufbereiten von IT-Geräten Systemseitige Erfassung der Geräte, Prüfen auf Funktionalität und Qualität Zurücksetzen der Geräte Datenlöschung und Reinigung durchführen Geräte palettieren und auf die Verkaufsfläche bringen Das bringst du mit Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik oder in einem technischen Beruf Affinität zu Technik, IT-Geräten Grundkenntnisse in MS-Office (Word und Excel) Gute Deutschkenntnisse Teamfähigkeit, hohes Qualitätsverständnis, Zuverlässigkeit und selbständige Arbeitsweise Freue dich auf Rahmenbedingungen: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung Wohlfühlen: kostenlose Getränke, ein Set hochwertiger und funktionaler Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe, kostenlose Parkplätze, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen, Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass (Zuschuss Fitness) Entwicklung: ein sicherer Arbeitsplatz in einem international wachsenden, erfolgreichen Unternehmen, viele spannende Aufgaben in einem familiären, leistungsstarken Team Extras: Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewerbe dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns! Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist Dominik Kühn (dominik.kuehn@chg-meridian.com).
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Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung. Oder bewerben Sie sich gleich per Mail unter info@pioneers4partner.de oder gehen Sie drei kurze Schritte über den Bewerberbutton. P.S. Wir freuen uns auf Sie.
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Bewerben Sie sich gerne bei uns, und starten Sie mit unseren Kontakten und Erfahrungen durch, in Ihren beruflichen Neustart.
Aus diesem Grund engagieren wir uns in unterschiedlichen Bereichen – gesellschaftlich ebenso wie beim Schutz von Klima und Natur.Dann bewerb Dich bei uns! Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit einem Bewerbungsanschreiben, Deinem Lebenslauf, Deinen letzten drei Zeugnissen sowie weiteren Qualifikations- oder Praktikumsnachweisen.
Aus diesem Grund engagieren wir uns in unterschiedlichen Bereichen – gesellschaftlich ebenso wie beim Schutz von Klima und Natur.Dann bewerb Dich bei uns! Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit einem Bewerbungsanschreiben, Deinem Lebenslauf, Deinen letzten drei Zeugnissen sowie weiteren Qualifikations- oder Praktikumsnachweisen.
Dein Profil Das solltest du als Groß und Außenhandelskaufmann (m/w/d) mitbringen: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst idealerweise erste Erfahrung im Bereich Disposition mit.Du verfügst über ein gutes technisches Verständnis und trittst durchsetzungsstark auf.Du arbeitest sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.Du bist serviceorientiert, kommunikationsstark und arbeitest strukturiert. Bewerbe dich noch heute für deinen neuen Job als Groß und Außenhandelskaufmann (m/w/d) im Bereich Dienstleistungen in Vollzeit in Nürnberg.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Sende uns eine E-Mail mit den üblichen Bewerbungsunterlagen oder gehe direkt auf den „Bewerben"-Button. * Die männliche Form wird der Einfachheit halber verwendet. Bei uns ist jeder Mensch willkommen – unabhängig des Geschlechts, der Rasse, der ethnischen Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, des Alters, einer Behinderung oder der sexuellen Orientierung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG Sachsen Betriebsstätte Dresden Kay Schirmer Hamburger Ring 7 01665 Klipphausen oder klicke einfach auf „Jetzt Bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter 035204 43-615 zur Verfügung.
ZEG Hannover Pascal Lampe Otto-Lilienthal-Str. 1 30989 Gehrden oder klicke einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir unter +49 173 7140481 zur Verfügung.
ZEG Morsbach Lessly Prystaw Wissener Straße 60 51597 Morsbach oder klicke einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir telefonisch unter 02294 9804-0 zur Verfügung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG Nürnberg Herrn Daniel Dalke Orchideenstraße 19 90542 Eckental oder klicke einfach auf „Jetzt Bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir telefonisch unter 09126 2614-13 zur Verfügung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG München Michael Scherb Ludwig-Erhard Str.17 85375 Neufahrn bei Freising oder klicke einfach auf „Jetzt Bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir unter 08165 9518-111 zur Verfügung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG Erfurt Patrick Ernst Hagansplatz 3 99085 Erfurt oder klicke einfach auf „Jetzt Bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Ihnen telefonisch unter 0151 23211225 zur Verfügung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG Sachsen Betriebsstätte Chemnitz Kay Schirmer Hamburger Ring 7 01665 Klipphausen oder klicke einfach auf „Jetzt Bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir unter 035204 43-615 zur Verfügung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG Rottenacker Joachim Rechtsteiner Grundlerstraße 11 89616 Rottenacker oder klicke einfach auf „Jetzt Bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir unter 07393 959-700 zur Verfügung.
Sende Deine Bewerbung an: ZEG Stuttgart Ludwig Serwani Rudolf-Diesel-Str. 1 70806 Kornwestheim oder klicke einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir unter 07154/8030-0zur Verfügung. Mehr Informationen auf www.zeg-holz.de.
ZEG Berlin & Brandenburg Herr Mario Lippold Holzhauser Str. 62-68 13509 Berlin oder klicke einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Für Rückfragen stehen wir Dir unter 030410007-0 zur Verfügung. Mehr Informationen: www.zeg-holz.de
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Deine Aufgaben: Montage und Installation von Bauteilen und AnlagenQualitätssicherung der montierten KomponentenZusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur termingerechten Fertigstellung Das bringst Du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung Erfahrung im Montagebereich von Vorteil, aber kein MussHandwerkliches Geschick und technisches VerständnisZuverlässigkeit, Teamfähigkeit und EinsatzbereitschaftBereitschaft zur Arbeit im 5-Schichtsystem Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag - langfristige Sicherheit ab dem ersten TagSchneller & unkomplizierter Einstieg ohne lange WartezeitenEinstieg auch fachübergreifend möglich Ihre Erfahrung zähltÜbertarifliche Bezahlung Ihr Einsatz wird überdurchschnittlich belohntUrlaubs- & Weihnachtsgeld zusätzlich zum monatlichen GehaltOption auf Übernahme starten Sie bei uns, bleiben Sie beim Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 08677 7679060 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: burghausen@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Mit unserer Initiative Z FIT kannst du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt : Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
Mit unserer Initiative Z FIT kannst du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt : Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
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Wir leben unsere Werte: Grafen kriegen Unterstützung. WIE KANNST DU DICH BEI UNS BEWERBEN & WIE IST DER PROZESS? Schick uns mindestens Deinen Lebenslauf und Dein letztes Zeugnis, gerne kannst Du auch mehrere Schulzeugnisse und Praktikumsbescheinigungen in unserem Bewerberportal hochladen.Wir starten mit einem ersten Kennenlernen, gefolgt von einem Zweitgespräch mit Einstellungstest an unserem Ausbildungsstandort, bei dem der/die zukünftige Ausbilder/in mit dabei ist.Du erhältst eine Zusage, optional eine schriftliche Bestätigung des Ausbildungsverhältnisses und im letzten Schritt die Vertragsunterlagen zur Unterschrift.Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast, kannst Du Dich jederzeit bei unserem Ausbildungsstandort melden.
Mit unserer Initiative Z FIT kannst du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt : Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
Mit unserer Initiative Z FIT kannst du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt : Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
Wir leben unsere Werte: Grafen kriegen Unterstützung. WIE KANNST DU DICH BEI UNS BEWERBEN & WIE IST DER PROZESS? Schick uns mindestens Deinen Lebenslauf und Dein letztes Zeugnis, gerne kannst Du auch mehrere Schulzeugnisse und Praktikumsbescheinigungen in unserem Bewerberportal hochladen.Wir starten mit einem ersten Kennenlernen, gefolgt von einem Zweitgespräch mit Einstellungstest an unserem Ausbildungsstandort, bei dem der/die zukünftige Ausbilder/in mit dabei ist.Du erhältst eine Zusage, optional eine schriftliche Bestätigung des Ausbildungsverhältnisses und im letzten Schritt die Vertragsunterlagen zur Unterschrift.Wenn Du zwischenzeitlich Fragen hast, kannst Du Dich jederzeit bei unserem Ausbildungsstandort melden.
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Mit unserer Initiative Z FIT kannst du an unseren sportlichen Themenwochen und Teamevents teilnehmen.Gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft: Durch unsere Nachhaltigkeitsstrategie ergreifen wir zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen CO2-Reduktion, Abfallvermeidung und Life Cycle Management, um das Ziel der CO2-Neutralität zu erreichen und Zukunftsfähigkeit zu sichern.Wir bauen auf Vielfalt : Wir fördern eine vielfältige, wertschätzende und einbindende Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Respekt und Chancengerechtigkeit basiert. Wir ermutigen ALLE Menschen, sich bei uns zu bewerben – unabhängig von individuellen Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Religion, sozialer und ethnischer Herkunft, sexueller Identität oder Behinderung.
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